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Postes à combler

Comité d’éthique de la recherche de l’ÉTS

Le Comité d’éthique de la recherche (CÉR) évalue l’acceptabilité éthique des projets de recherche réalisés avec des participants humains menés par les chercheurs, étudiants et employés de l’ÉTS.

Actuellement, le CÉR de l’ÉTS à plusieurs postes à combler. S’engager au sein du CÉR implique de participer à une rencontre d’environ deux heures, une fois par mois (sur place ou par visioconférence). La préparation à cette rencontre exige la révision d’environ 5 dossiers.

Pour toute question ou pour déposer votre candidature, communiquez avec Laurence Marck, coordonnatrice du CÉR : laurence.marck2@etsmtl.ca ou (514) 396-8800 poste 7807.

Membre de la collectivité
Le membre de la collectivité doit être une personne provenant de la collectivité desservie par l’ÉTS, mais qui n’y est pas affiliée (ex. : un représentant d’une entreprise ou d’un organisme qui emploie des diplômés de l’École, une personne qui a déjà participé à des projets). « La présence de membres de la collectivité est essentielle pour aider à élargir les perspectives et les valeurs du CÉR, et pour promouvoir le dialogue et la responsabilité envers les collectivités pertinentes. » (ÉPTC-2014)

Membre versé en droit
« Le rôle du membre versé en droit consiste à attirer l’attention du CÉR sur les questions juridiques et leurs implications (par exemple en ce qui concerne la protection de la vie privée). » (ÉPTC-2014)